•  Persian
    • Persian
    • English
  •   ورود
  • دانشگاه فردوسی مشهد
  • |
  • مرکز اطلاع‌رسانی و کتابخانه مرکزی
    • Persian
    • English
  • خانه
  • انواع منابع
    • مقاله مجله
    • کتاب الکترونیکی
    • مقاله همایش
    • استاندارد
    • پروتکل
    • پایان‌نامه
  • راهنمای استفاده
View Item 
  •   کتابخانه دیجیتال دانشگاه فردوسی مشهد
  • Fum
  • Articles
  • Latin Articles
  • View Item
  •   کتابخانه دیجیتال دانشگاه فردوسی مشهد
  • Fum
  • Articles
  • Latin Articles
  • View Item
  • همه
  • عنوان
  • نویسنده
  • سال
  • ناشر
  • موضوع
  • عنوان ناشر
  • ISSN
  • شناسه الکترونیک
  • شابک
جستجوی پیشرفته
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Rewarding value-creating ideas in organizations: The power of low-powered incentives

نویسنده:
Oliver Baumann
,
Nils Stieglitz
سال
: 2014
شناسه الکترونیک: 10.1002/smj.2093
یو آر آی: https://libsearch.um.ac.ir:443/fum/handle/fum/295955
کالکشن :
  • Latin Articles
  • دانلود: (371.5Kb)
  • نمایش متادیتا پنهان کردن متادیتا
  • آمار بازدید

    Rewarding value-creating ideas in organizations: The power of low-powered incentives

Show full item record

contributor authorOliver Baumann
contributor authorNils Stieglitz
date accessioned2020-03-10T20:33:41Z
date available2020-03-10T20:33:41Z
date issued2014
identifier otheryiYJv4uEI8DZrbaBXFGsysFxDP1GIRUkDrEbGYGKZQCc8WIyO8.pdf
identifier urihttps://libsearch.um.ac.ir:443/fum/handle/fum/295955?locale-attribute=fa
formatgeneral
languageEnglish
titleRewarding value-creating ideas in organizations: The power of low-powered incentives
typeJournal Paper
contenttypeFulltext
contenttypeFulltext
identifier padid1851550
identifier doi10.1002/smj.2093
journal titleStrategic Management Journal
coverageAcademic
pages358-375
journal volume35
journal issue3
filesize380240
citations1
  • درباره ما
نرم افزار کتابخانه دیجیتال "دی اسپیس" فارسی شده توسط یابش برای کتابخانه های ایرانی | تماس با یابش
DSpace software copyright © 2019-2022  DuraSpace