•  Persian
    • Persian
    • English
  •   ورود
  • دانشگاه فردوسی مشهد
  • |
  • مرکز اطلاع‌رسانی و کتابخانه مرکزی
    • Persian
    • English
  • خانه
  • انواع منابع
    • مقاله مجله
    • کتاب الکترونیکی
    • مقاله همایش
    • استاندارد
    • پروتکل
    • پایان‌نامه
  • راهنمای استفاده
View Item 
  •   کتابخانه دیجیتال دانشگاه فردوسی مشهد
  • Fum
  • Articles
  • Civilica Articles
  • View Item
  •   کتابخانه دیجیتال دانشگاه فردوسی مشهد
  • Fum
  • Articles
  • Civilica Articles
  • View Item
  • همه
  • عنوان
  • نویسنده
  • سال
  • ناشر
  • موضوع
  • عنوان ناشر
  • ISSN
  • شناسه الکترونیک
  • شابک
جستجوی پیشرفته
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

تاثیر فرهنگ ملی بر فرهنگ سازمانی با وجود متغیر میانجی تعهد سازمانی

نویسنده:
وحید, میرزایی
یو آر آی: https://libsearch.um.ac.ir:443/fum/handle/fum/2482404
کلیدواژه(گان): فرهنگ,فرهنگ سازمانی تعهد سازمانی فرهنگ ملی با عرق ملی
کالکشن :
  • Civilica Articles
  • دانلود: (784.0Kb)
  • نمایش متادیتا پنهان کردن متادیتا
  • آمار بازدید

    تاثیر فرهنگ ملی بر فرهنگ سازمانی با وجود متغیر میانجی تعهد سازمانی

Show full item record

contributor authorوحید, میرزایی
date accessioned2020-04-12T01:40:48Z
date available2020-04-12T01:40:48Z
identifier other1PtqSyHYvIUptuuBxlJU8MpfIyID3mkfFIBcsUFSOM73YA1iwo.pdf
identifier urihttps://libsearch.um.ac.ir:443/fum/handle/fum/2482404
formatgeneral
languageFarsi
titleتاثیر فرهنگ ملی بر فرهنگ سازمانی با وجود متغیر میانجی تعهد سازمانی
typeConference Paper
contenttypeFulltext
identifier padid15041435
subject keywordsفرهنگ
subject keywordsفرهنگ سازمانی تعهد سازمانی فرهنگ ملی با عرق ملی
coverageAcademic
filesize802676
citations2
identifier linkhttps://www.civilica.com/Paper-PIAUC01-PIAUC01_003.html
conference titleNational Conference on management, organizational culture and human resources.
  • درباره ما
نرم افزار کتابخانه دیجیتال "دی اسپیس" فارسی شده توسط یابش برای کتابخانه های ایرانی | تماس با یابش
DSpace software copyright © 2019-2022  DuraSpace